GMCの職場環境要件にむけた取組
入職促進に向けた取組
理念
GMC（genuine medical care)という社名は誠実な医療・本物の医療という意味です。
介護保険でリハビリという医療分野に取り組む際に、自立支援を本当に提供出来る施設の少なさに愕然としました。
全国には介護保険の様々なサービスがありますが、お遊戯やマッサージだけを行いリハビリすれば回復するのにその場限りの励ましばかりで、結果ご利用者様が徐々に弱っていく姿はみたくありませんでした。
GMCではご利用者様が人生の最後まで自分の足で、ご自宅で生活して頂くことを目標にしております。
これら理念を実現するために運動だけに特化して、病気ごとに対応した正しいリハビリを提供し、ご利用者様も頑張って運動をする雰囲気があり、ご利用者様・職員ともに真摯にリハビリに取り組む施設を作り上げました。
他産業からの転職・主婦層・中高年・無資格等にこだわらない採用
無理なくリハビリ技術を習得できるように現場にてOJTを実施します。
資質の向上やキャリアアップに向けた支援
1．介護福祉士資格取得についての支援あり。（取得実績有）
2・資格取得によるキャリア段位制度と人事考課の連動
両立支援・多様な働き方の促進
仕事と子育て・介護を両立支援する制度あり
職員の事情に併せたシフト調整
有給休暇取得促進にむけた取組
腰痛を含む心身の健康管理
相談体制あり
短時間勤務労働者を含めた健康診断
OJTによる無理のない業務遂行能力の育成
事故・トラブル対応についてマニュアル完備
生産性向上のための取組
5S活動の実施
業務手順書作成済み
介護ソフト導入による手書き業務の排除
やりがい・働きがいの醸成
介護保険や法人理念の共有
ご利用者様からの謝意の共有
経営改善会議にて職員の気づきを踏まえた仕事・環境の改善